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还有特岗教师招聘吗 特岗教师招聘会取消吗 特岗教师招聘条件

还有特岗教师招聘吗

还有特岗教师招聘吗 2021年还有特岗教师招聘吗 说到教师,我们来看看教师都有哪些类型吧。首先待遇最好的就是有编制的老师了,也就是事业编制教师,也是“铁饭碗”。 还有一种教

还有特岗教师招聘吗

2021年还有特岗教师招聘吗

说到教师,我们来看看教师都有哪些类型吧。首先待遇最好的就是有编制的老师了,也就是事业编制教师,也是“铁饭碗”。

还有一种教师就是特岗教师,简单的说特岗教师属于代课老师的一种,但是也是一种正规的招聘行为,可不是临时工哈。特岗教师大部分都是在农村的岗位,工资待遇和事业编制是差不多的,现在的政策很多地方都会有服务期满之后给编制。但是最近有一份文件说2020年将不会再招募特岗教师,小叮当个人感觉,应该不至于全面取消吧,可能是地方需要就招聘,不需要就不招聘。即使特岗教师取消了,也会招聘教师的吧,只不过可能会换个说法而已。

关于大家都关心的说教师取消事业编制的问题,早前山东1700名教师就放弃编制,加入了学校集团 对你没看错,优秀学校的运作方式已经形成了以校为中心的集团,是公立学校,比如我们沈阳地区的四十六中学就叫沈阳第四十六中学教育集团的员工。但是这些说的只是个例,还没有在全国实行运行,可能有的地区的事业编改革,大部分教师都是合同制,不是事业编制,但是那些老的教师依然还是事业编制的。

有图有真相小编认为,即使现在有文件说要取消教师的事业编制,但是应该主要是大学教师的事业编制,关于中小学可能只是在部分地区进行试点。其实,小叮当认为啊,事业编制肯定不会都取消的,如果要是农村等偏远地区教师的编制都取消了,那估计更没有人愿意去那些地方当老师了,而且城市的话取消编制可能对人才的吸引也会减少不少。所以,关于教师取消编制的问题,全国很难做到统一,各地的执行肯定各有不同。

其实,针对这些问题,更好的方法是提高教师的经济待遇和作息时间才是正确的出路。教师是个十分复杂的队伍,毕竟有小学、初中、高中、大学甚至还有现在比较重视的幼儿园的。如果老师一旦变为公务员编制,那该怎么分配呢?按劳动量?按学段?确实是很难。而且小叮当认为啊,教师变不变为公务员好像没有那么重要,重要的是提高教师的福利待遇还有保证教师的休息时间。可能这个时候有的人说,很多老师的工资已经很高了啊,是的,有的老师的工资是很高,但是那也是和付出的时间成正比的啊,有的高中老师,领的是八小时的工资,却还要看着早晚自习,自己家的孩子可能都没有时间照看,确实是很辛苦的。

所以啊,针对教师编制取消这件事儿,说是全部取消,应该是很难实现的,大家不用过于担心。至于特岗教师的事情,还是内句话看看给地市自己是不是需要。

2021年特岗教师招聘条件

以陕西特岗教师招聘为例

1、年龄超过30岁不能报考

特岗教师对于年龄方面卡的挺严,20年公告中明确提到:年龄不超过30周岁 1990年5月1日及以后出生。对于具体出生日期都有严格的限定,所以准备报考2021年特岗教师招聘的朋友们,可以看看自己身份证的出生年月信息是否满足。报考需趁早,青春不等人呀~

2、非师范类专科生不能报考

特岗教师招聘对象:以全日制普通高校本科生和研究生为主,可招聘适量全日制师范教育类专科生。非师范教育类专科学历、成人教育学历、党校学历和各种学习证明书不在招聘范围之内。Ps:20年渭南特岗教师招聘对象:全日制普通高校本科生或研究生。因此如果你是专科学历,需要师范类才能有相关岗位可以报考。当然本科或者研究生学历,不限制是否师范类。

3、有专业要求的岗位必须专业相符

特岗教师招聘对于专业这部分的要求包容性较强,但是也有一些岗位会严格限制相关专业。如果你的专业报考岗位有限,可以选择一些不限专业的岗位,特岗每年还是有很多岗位不限制专业的。即使你是管理类岗位,也可以选择一些不限制专业的岗位去报考。

4、有户籍限制的岗位必须符合户籍要求

以2020年延安特岗教师岗位为例说明:

安塞:限户籍,具备相应的教师资格证,有明确的专业要求,除去学前,其余要求本科学历。

宝塔:不限户籍,对近三年未就业学生教师资格证不做要求,有明确的专业要求。除去学前,其余要求本科学历。

甘泉:限户籍,对近三年未就业学生教师资格证不做要求,有明确的专业要求,但专业要求宽泛,除去学前,其余要求本科学历。

黄陵县:不限户籍,对近三年未就业学生教师资格证不做要求,有明确的专业要求,除去音体美学前有大专岗位,其余要求本科学历。

黄龙:不限户籍,具备相应的教师资格证,有明确的专业要求,但专业要求宽泛,除去音体美学前有大专岗位,其余要求本科学历。

洛川:不限户籍,要求具备相应的教师资格证,有明确的专业要求,但专业要求宽泛 学前不限专业,除去学前,其余要求本科学历。

……

特岗三年后就给编制吗

特岗教师服务期为3年。服务期满后,经考核合格且愿意留任的特岗教师,在核定的教职工编制总额内且在有空缺岗位办理入编,落实工作岗位,享受当地教师同等待遇。

异地流转,或到城镇学校应聘。城镇学校中小学教师自然减员要进行补充时,优先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。

同时,要按照国家有关规定落实服务期满特岗教师报考党政机关公务员、硕士研究生等优惠政策。对于服务期满考核合格愿意重新择业的,省、市、县有关部门应在辖区内为其重新选择工作岗位和办理户口迁移提供方便条件和必要的帮助。

被党政机关或企事业单位正式录用 聘用的,其服务期按我省规定计算为工龄、社会保险缴费年限。城市、县镇义务教育阶段学校教师编制空缺需补充人员时,同等条件下要优先聘用服务期满考核合格的特岗教师。

对于具备普通高等学校本科学历、获教育行政部门表彰或三年服务期内一年以上考核为“优秀”等次的特岗教师,也可选聘到非义务教育阶段学校任教。

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