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会这样? 军队文职的福利待遇居然这么好

会这样? 军队文职的福利待遇居然这么好

会这样? 军队文职的福利待遇居然这么好 01、住房保障 ★文职人员可以租住用人单位的宿舍,符合规定条件的还可以租住公寓住房。符合规定条件的文职人员,军队还会增发住房补助

会这样? 军队文职的福利待遇居然这么好

01、住房保障

★文职人员可以租住用人单位的宿舍,符合规定条件的还可以租住公寓住房。符合规定条件的文职人员,军队还会增发住房补助。住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行。

你听说过哪个军人到了部队没有房子住的吗?文职人员是军队的重要组成部分,没有房子住怎么可能?当上军队文职,拎包入住不是梦想,省去了你上下班的奔波,还节省了一大笔房租费呢。

02、医疗保障

★在就医看病这个问题上,从一定意义上讲,文职人员比现役军人还要优厚。现役军人只能在军队系统的医院看病,而文职人员平时可以在地方任何一家医院看病,在参加军事训练、非战争军事行动和作战支援保障期间,实行军队免费医疗。

03、伙食保障

★随着我国经济的不断发展、军费的不断增长,目前部队的伙食保障是品种齐全、花样繁多、营养均衡、安全卫生。文职人员到了部队后,不是吃好吃不好的问题,而是如何控制体重的问题。

04、社会保险

★这个问题你不用担心。文职人员的社会保险,执行的是机关事业单位的政策。目前机关事业单位的社会保险制度,比起企业职工和城乡居民社会保险制度更加优厚,其中所有保险,文职人员都要上全。

05、晋升制度

★文职人员职业稳定,发展路径顺畅,发展空间广阔。

①培训体系

文职人员培训纳入军队人员培训体系,并接受军事职业教育,区分岗前培训、在岗培训、专业培训和任务培训四种类型,分级分类组织实施。

②考评机制

文职人员分阶段考核分为平时考核、年度考核、聘期考核,以及试用期考核、晋升领导职务的任职前考核等。

③任用交流

文职人员实行委任制和聘用制相结合的任用方式。

④等级调整

文职人员的岗位等级,一般应当逐级晋升。表现特别优秀的可以提前晋升,表现特别优秀、工作特别需要的可以越级晋升。

⑤退出政策

文职人员符合国家和军队规定退休条件的,应当退休。工作特别需要的,可以适当延长退休年龄,但是不得超过规定年龄5周岁。文职人员退休年龄统一按国家和军队规定执行;文职人员退出军队后享受国家和军队规定的相应待遇,转移接续各种社会保障关系。

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