疫情期间社保缴费延期吗
疫情期间社保缴费延期吗？疫情期间社保缴费延期怎么办理？
因为现在正值新型冠状病毒肺炎疫情期间，考虑到我国的实际情况，我们国家已经有很多地区已经发出了通告和新规，确定2020年社保延期缴费，这无论是对于用人单位还是个人，都是一个好消息！
有关2020年社保延期缴费的通告，具体表现为：对于参保单位，因疫情影响未能按时成功缴纳2020年1月2月社保费的参保单位，在延长缴费期间，参保单位的1、2月份社保费可以继续按照正常流程缴费，凡未能按时缴费的参保单位，均可以延长至3月底缴费。
不过大家需要注意，2020年1、2月份社保如果中断两个月，而在这两个月期间，自己不幸生病了，那么去医院看病又会不会给报销呢？
针对这个情况，其实国家也做出了相应的调整。
比如北京市已经发布了通告，对于2019年12月至2020年2月期间出现因缴费不成功导致缴费中断的人员，可以延长到3月份进行补缴，且这里所指的补缴，并不视为断缴。
换句话说，在1月、2月份社保中断期间，如果生病了，同样可以享受到医疗保险报销待遇。
对因疫情影响，面临暂时性生产经营困难，无力足额缴纳社会保险费的小微企业，按规定批准后，可缓缴社会保险，相关补缴手续可在疫情解除后3个月内完成。缓缴期满后，企业足额补缴缓缴社会保险费，不影响参保人员个人权益。
1.申请办理社保费缓缴业务前提：按规定期限申报社保费，延期缴纳只适用当期已申报未缴款的社保费。注意：提交《社会保险费缴费申报表》后，请不要马上点击“全申报”，须先办理并提交《延期缴纳社保费申请》后，再到缴费申报介面点击完成“全申报”，避免在申请延期缴纳过程被自动扣款。
2.申请受理期限：当月社保费申报期限之前。
3.浙江省电子税务局路径：首页-【我要办税】-【税务行政许可】-【延期缴纳社保费申请】。
4.申请提交后有关注意事项：申请提交后，电子税务局将关闭自动扣款和预约扣款功能，转入税务机关审批流程。审批同意的，缓缴期间不加收滞纳金，相关补缴手续应在疫情解除后3个月内完成;审批不同意的，须及时在电子税务局主动发起缴款。
疫情期间社保延期算断交吗？
疫情期间社保延期不算断交。
对此，人社部门专门进行了回复：明确表示要求各家企业按照规定为员工缴纳五险一金，同时保证退休人员能够按时、足额地领取到养老金。对于社保这个重头戏，政府为了稳生产、稳就业提出阶段性减免企业养老保险、失业保险和工伤保险的缴费。而且，像北京、上海等多地也出台了政策：对于职工养老、失业、工伤、医疗 含生育在内的保险费用都可以延期缴纳。
其中，像北京的灵活就业人员这段时间还是可以通过银行扣款按月自动缴费的。如果因为疫情影响导致单位用户或灵活就业者在2020年1月和2月没有成功缴费，可以延迟到3月底一同进行收费。从去年12月到今年2月期间如果因为缴费中断导致扣费失败的人员，也可以进行补缴，并不算为断缴，期间的医保待遇还是可以正常享受的。
同时，即使线下办理社保问题存在困难，现在还有更为便捷的线上服务办理。可以通过上网或在微信上就可以完成相关操作。登录国家税务总局的官网，进入电子税务局；选择社保业务中的延期缴纳社会保险申请，提交表格就可以了。或者像天津市就可以通过微信进行延期缴纳社保预申报服务，更加地便捷。
疫情期间社保费减免与延期缴费政策解读
一、社保费减免
一社保费减免的范围是怎样的？
阶段性减免社会保险费的范围，包括已办理参保缴费登记的企业，以单位形式参保的个体工商户，各类社会组织单位和民办非企业单位。具体减免的社保费范围是：中小微企业和以单位形式参保的个体工商户2020年2-6月企业养老、失业、工伤三项社会保险的单位缴费部分免收 个人缴费部分不免，大型企业及其他单位2020年2-4月上述三个险种的单位缴费减半征收。减免政策执行期为费款所属期。符合减免条件的单位，无需申请即可享受。
二社保费减免了，公司每个月还需要交社保费吗？可以办理延期缴费吗？
企业每月应缴的主要有以下三个部分：1.企业在员工工资中代扣的个人缴费部分；2. 大型企业及其他单位的养老保险、失业保险和工伤保险单位缴费部分的50%；3. 我市为五险合一征收模式，医疗保险和生育保险需缴纳的费用。
但企业如因受疫情影响，可以申请延期缴费。
二、延期缴费
一延期缴费应该如何申请办理？
疫情期间，参保单位需申请延期缴费的，请在3月10日前通过登陆东莞市社会保险业务网上申报服务系统 http://dghrss.dg.gov.cn/wssb/的“疫情期间延缴申报与恢复缴费申报”功能界面办理。 尚未开通社保网上申报的企业则可以通过网申的登录界面在线申请开通
在网上系统申报了延缴后，企业如需恢复缴费的，也可在上述功能界面申报。
二疫情期间是否要收滞纳金？
疫情期间免收滞纳金。即至疫情解除后三个月内补办补缴社保费的，一律免收滞纳金。
三疫情期间的社保待遇是否照常享受？
1.养老保险待遇：疫情期间，正在按月享受基本养老金的退休人员，待遇不受影响。参保人到达法定退休年龄需要办理退休手续的，需待企业缴费后再行申请办理，待遇从符合退休条件的当月补发。养老保险申办一次性待遇的，需待企业完成缴费后补办。
2.失业保险待遇：正在按月领取失业金的，待遇不受影响。在疫情期间失业、符合领取失业金的，满足领取失业金基本条件的，可以申请失业金。
3.工伤保险待遇：疫情期间用人单位未按时办理参保缴费登记、申报缴款、待遇申领等业务，允许在疫情期间解除后三个月内补办，延长期间工伤保险待遇正常享受。
4.医疗保险待遇：疫情期间，参保人医疗保险 包括社会基本医疗保险、重大疾病医疗保险、住院补充医疗保险和生育保险相关待遇可正常享受与结算；期间医疗保险个人账户暂缓划拨，待补缴完成后再进行补划拨；在查询与打印参保记录时，延迟缴费的参保记录则需要在缴费之后才能予以查询和打印。
三、其他事项说明
一已经缴纳2020年2月社保费的企业应如何申请减免？
对于2020年2月已缴社保费的单位，人社部门将根据减免和延期缴费政策统一将企业养老保险、工伤保险和失业保险费 含单位和个人缴费部分退回至原扣费银行账户，无需企业申请。2020年2月已办理退休、转移、在职死亡、失业金申领等业务的参保人暂不退费。2月28日，人社部门已将2月份企业缴纳的24亿元退回到原扣费银行账户。
2020年2月的企业养老保险、失业保险和工伤保险等按政策规定的单位缴费及个人缴费将根据企业申报的延缴期结束后补收。
二社保费减免是否会影响相关待遇 例如养老金的享受？
社保费减免对养老、失业和工伤的相关社保待遇均没有影响。对于养老金来说，社保费减免的是单位缴费部分，参保人个人缴费部分仍如常缴纳，足额划入个人账户。本次社保费减免不影响参保人养老保险缴费年限、个人账户储存额等计算基本养老金的因素，因此不影响参保人退休时的基本养老金水平。
三企业享受了减免政策，是否还能同时享受等其他的减负政策？
社保费延缴、减免政策可以同时享受，并且同样可以享受稳岗返还等助力企业复工复产的政策。
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