如何做一名合格的主播运营？一
要想成为一名合格运营，你必须要清楚：
一、工作性质及内容
娱乐主播运营其实类似于主播经纪人，主要是签约主播到公会，然后通过一系列的培训，帮助主播提高职业技能与素养，使主播们的价值得到最大程度的发挥。
娱乐主播运营工作内容主要分为两个板块：招募签约主播和培训管理主播。
二、招募签约主播
主播签约是第一步，运营首先要明确主播签约的门槛，即对主播的基本要求。一般来说有两大要求，一是颜值。长相要在中上，有一定的特色和记忆点。要有一定的穿衣品味，打扮要时尚，或者符合某一群体的特殊爱好，从穿衣打扮上塑造人设。另外，要擅长化妆，可以熟练地通过化妆遮瑕显瑜。身材也很重要，要给人一定的想象空间，前凸后翘是一般标准。
二是综合能力，要擅长聊天，会主动开启话题，或者有拓展话题的能力，要有良好的接话能力。性格要开朗，活泼，亲和感要强，容易拉近人与人之间的距离。知识面尽量要宽广，擅长接话，能够熟练进行沟通和话题转化，有效照顾粉丝的情绪。
招募主播主要有以下方式：
1、招聘网站合作。现在比较火、流量比较大的招聘APP有BOSS直聘、前程无忧等，可以通过这些招聘网站线上进行招聘，成功率较大。
2、各大直播平台。可以通过流量较大，主播较多的直播平台寻找意向主播，比如映客、花椒、虎牙、YY等。
3、贴吧论坛。可以在贴吧上搜索相关的主题，找到与直播相关的贴子，在里面发布相关招聘信息。
4、QQ群。同理，在QQ搜索直播、主播相关群聊，通过验证，在群里进行相关信息发布。
5、自媒体渠道。通过发布相关原创软文吸引关注，然后进行主播招聘。
6、主播专业招聘渠道：通过专业的主播招聘网站或App进行招聘。
7、艺术类院校招聘会，直播公会人事可以在各大艺术院校寻找相关专业的应届毕业生进行招聘，比如：播音主持类，表演专业等。
8、其他。舞蹈班老师、精品店导购、模特，微商等半班制工作者都可以成为主播。
主播培训及流水增长见《如何做一名合格的主播运营二》，更多直播创业相关问题，欢迎私信留言。
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